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Sistema di misurazione e valutazione delle performance
In allegato:
1) Sistema di misurazione e valutazione delle performance organizzativa ed individuale approvato dalla Giunta municipale con deliberazione n. 101 del 12.10.2012
2) Sistema per la valutazione della Performance del Segretario generale approvato con deliberazione della Giunta municipale n. 11 dell'11.2.2014
File Allegati
Sistema di valutazione performance organizzativa ed individuale
Deliberazione G.C. 101/2012
Pareri deliberazione G.C. 101/2012
Sistema per la valutazione della performance del segretario generale
Deliberazione G.C. 11/2014
Pareri G.c. 11/2014
Modelli di schede di valutazione dei responsabili
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